http://job.iiwadai.com/ 転職日記の紹介 ja Copyright 2008 Fri, 16 Nov 2007 15:30:00 +0900 http://www.sixapart.com/movabletype/ http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss 転職女性の話をしましょう。転職において、キャリアアップ型の転職の場合、それまでの経験が生かせますので、たとえ40代の女性であっても、全く採用されないというわけではありません。しかし、新しい業種に挑戦するキャリアチェンジ型の転職ですと、それまでのキャリアやスキルといったものが、あまり生かせないので、年齢的なハードルが高くなります。 キャリアチェンジはキャリアアップに比べて転職は難しいですが、全く不可能というわけではありません。キャリアチェンジの場合、最も重要となるのは本人の強いやる気です。新しい業界で、一からの出直しですので、勉強しなければならないこともたくさんあります。しかし、転職を考え出した時から、自分が目指す職業に関する勉強などを積み重ね、面接時に強くアピールできたり、資格などのわかりやすい形で提示することができれば、企業としても雇う価値があるのではないかと、考えてくれるかもしれません。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職 転職女性のアドバイス 転職女性のアドバイス転職女性のアイメーク転職したい女性の選択肢転職女性とリクルートスーツ転職希望の女性と企業お役立ちリンク集 転職女性のアドバイス転職したい女性と派遣コーディネーター転職したい女性が転職先を決める ... 転職サイト転職 面接 サイト 情報 求人 者 向け 医師 薬剤師 女性 総務省が発表した平成13年8月労働力調査特別調査によると、全就業者に占める転職経験者の割合は5.1%、15-24歳では12%程度を占めている。女性の転職率は横ばいもしくは減少傾向にあるが、男性は高年齢層を除いて増加傾向にある。 総務省「労働力調査年報」 ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_46.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_46.html 203)豆知識 Fri, 16 Nov 2007 15:30:00 +0900 女性転職のポイントの話をしましょう。転職の際、採用される企業による面接は欠かせないものですが、同時に最も怖いものでもあります。１０～３０分くらいの短い時間の中で、自分が如何に企業にとって有益な人物であるか、今後はどのような仕事をしていきたいかなどをアピールしなければならないのですから、その要点をまとめるだけでも大変なことです。 就職面接のためであれば、自分のアピールできることに関して、頭が空っぽになるまで書いていきます。資格があるだとか、英語が得意だか、仕事に関係しそうなこと以外にも、家族仲がよいだとか、本をよく読むだとか、本当に些細なことでも良いのです。女性であれば、化粧が得意だとか、流行に敏感だということも、立派なアピールポイントとなるでしょう。それらをいくつも出していくと、自分の得意分野や性格が、ある程度具体化されていきますよ。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 女性の転職に際してより良い人材紹介会社を選ぶポイント より良い人材紹介会社を選ぶポイントはいくつかあります。 一つは、豊富な仕事情報を持っているかということ。 女性向けに特化された会社や、業種別に強い会社など、人材紹介会社にも様々あります。 自分のニーズに合った会社を選びましょう。 ... 転職 女性 外資 転職 ページ マニュアル なけれ 講座 系 起業 セミナー ... 女性 外資 転職 ページ マニュアル なけれ 講座 系 起業 セミナー ある程度 平等 職 業界 職務 アパレル 看護 という 面接 海外 師 履歴 人気 者 つわり 重視 書 条件 情報 日 バンク したがって 選考 結婚式 に際して 書き方 業 未経験 経歴 就職 内容 ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_45.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_45.html 203)豆知識 Wed, 14 Nov 2007 14:30:00 +0900 女性転職のキャリアアップの話をしましょう。女性の場合、転職には年齢も重要なポイントとなりますので、不安に思うことも多いでしょうが、ある程度、おもいきりよく行動することも必要なのではないでしょうか。もちろん、何の準備もせずに、安易に転職するからと仕事を辞めてしまうのは、避けたい行動です。ただ、「いずれは転職したりキャリアアップしたいな～」と考えながらも何もせず、結局不本意に仕事を続けていくのはもったいないですね。 転職するためには、今勤めている会社を辞める明確な理由。次に勤める会社の条件。次の仕事に必要になるであろう資格など。そして、ある程度の貯蓄。止むを得ない事情がないのでしたら、最低でもこれらを揃えた上で、行動に出たいものです。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職サイト転職、キャリア・ナビ。素敵にする。 軽い気持ちで失敗、新しい仲間の期待が重圧。軽い気持ちで失敗、新しい仲間の期待が重圧。第二新卒は、即戦力と思われ、周囲の期待も大きい。引き抜かれて来たので、採用条件が良い。期待されているのは良いことだ。 転職、キャリアアップ・スクール。 ... 女性の転職 女性の転職現在では、キャリアアップのためなどと、転職することにさほどデメリットが感じられなくなってきていますし、男性に比べて女性が特別不利ということは少なくなってきました。 とはいえ、日本ではまだまだ、中途採用者への評価が厳しい会社も ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_44.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_44.html 203)豆知識 Mon, 12 Nov 2007 13:30:00 +0900 転職女性の服装のお話です。転職の面接の際は、服装は定番カラーにしましょう。女性用のリクルートスーツを購入する際にデザインについて一番悩むのがパンツかスカートかということだと思います。基本的に、スーツであれば、パンツであってもスカートであっても、それほど問題となりませんが、スカートのほうが無難であるようです。尚、ジャケット、パンツ、スカートとセットになったものも多くありますので、そういったものを購入するのも良いと思います。 一般に人の第一印象は６～１０秒で決まるといわれています。面接であってもこれは変わりません。既に社会人として働いた経験のある、転職者の場合ですと特に、服装や身だしなみによって「社会人としてのマナー」が問われることとなります。面接は中身重視だろうから、服装なんて適当で大丈夫だと思うかもしれませんが、短い面接時間で自分の全てをアピールするには、第一印象が重要になってきますし、特に女性は、見た目が重要視されることも多くなってきます。きちんとした服装で、まずはその第一印象を好印象と持っていきたいものですね。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 面接と女性の転職時の服装 面接時の服装と女性の転職転職女性の服装について考えましょう実際に転職を行動にうつす時、 面接の際の服装も気になりますよね。 面接時は女性の場合もスーツは一般的に黒やグレーといった、 定番カラーが良いとされています。 ... 転職女性の服装 実際に転職を行動にうつす時、面接の際の服装も気になりますよね。 女性の場合もスーツは一般的に黒やグレーといった、定番カラーが良いとされています。 また、女性用のリクルートスーツを購入する際にデザインについて一番悩むのがパンツかスカートか ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_43.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_43.html 202)面接 Thu, 08 Nov 2007 21:10:00 +0900 女性転職の成功の話をしましょう。女性が転職を成功させるために必要とされることが、その採用理由を理解することだと思います。採用官によっては、個人の個性を重視する場合や、職務経験を重視する場合、企業や仕事に対する誠実さを重視する場合など、様々あります。 面接において、自分を良く見せようと思うばかりに、過剰な表現や脚色をしてしまうのは、よくありません。面接官は人物を見るプロでありますので、そういった嘘は見抜かれてしまうことがほとんどですし、逆に不採用の理由になってしまうことになりかねません。短い時間だからこそ、嘘、偽りのない、本当の自分を解ってもらう必要がありますので、面接を成功させるためには、自分を見つめなおし、きちんとした自己アピールポイントまとめておくことが、大切となります。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 女性の転職に必要な履歴書、職務経歴書 また、ある女性転職者の経験では、転職にあたって面接準備や職務経歴書作成において、過去のキャリアを書き出すことにより、自分は今何が出来ていて何が欠けているのか、又今後何がしていきたのかが自ずと明確になってきたということです。 ... 中高年の女性の転職者に求められるものは 昨今、労働人口が減少していく中で、企業も年齢や性別にこだわってはいられないという状況ではあるようですが、女性の転職の場合、転職するなら35歳までが限界と考えている女性は少なくないと思います。 つまり、実際に中高年での女性の転職は難しい ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_42.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_42.html 202)面接 Tue, 06 Nov 2007 20:10:00 +0900 転職と女性派遣社員のお話です。少し前、ドラマでも取り上げられた派遣社員。そのドラマはとても人気があったので、派遣の仕事について、良いイメージを抱いた人もいらっしゃるかと思いますが、実際のところは、どうなんでしょう。派遣社員は、決められた期間に、決められた内容の仕事をするものです。そのため、その仕事内容に適した、キャリアやスキルがあれば、スペシャリストとして、高い時給で働くことができるそうです。 派遣の仕事は自分の能力で給料が決まるらしいので、今までキャリアアップを重ね、自分のスキルに自信がある方でしたら、年齢を問わず、たくさんの仕事が用意されているようです。やりたい仕事と目的がはっきりとしている方にとっては、派遣の仕事は強い味方といえるようですので、転職を考える時には、派遣についても視野に入れてみると良いと思います。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 派遣社員と福利厚生の不安 正社員などと比較すると、やはり福利厚生面では見劣りしますが、能力が認められれば、派遣社員から正社員への登用を採用している会社も多くなってきています。 働きたいと思う女性にとって転職を考える際、雇用されやすい派遣社員は考慮に入れておきたい ... 転職する女性派遣社員の期間と福利厚生 正社員としての雇用が不況により極端に減少したということや、 派遣社員という勤務形態が、ライフスタイルの多様化により、 脚光を浴びるようになりました。 続きを読む.]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_41.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_41.html 204)契約 Mon, 05 Nov 2007 19:20:00 +0900 女性転職と派遣社員のお話です。女性の場合、結婚や出産、育児など、働ける時間が限られる場合も多く、拘束時間の長短も選べる派遣社員は、転職の際の一つの選択肢となるようになってきています。そんな働きたい女性の味方ともいえる派遣社員ですが、雇用保険や有給などの福利厚生については、不安な面もあります。 まず、雇用保険への加入は労働時間が賃金支払の基礎となった日数１４日以上の月が６ヵ月以上あり、かつ、雇用保険に加入していた期間が満６ヵ月以上あるこいうことが条件となります。一般的に３～６ヶ月程度の期間で契約を更新することになる登録型の派遣ですと、雇用保険への加入は難しくなってしまいますが、止むを得ない事情があり、転職せざるを得ない状況であれば、贅沢はいえません。労災保険については、１日でも働けば、その勤務中の怪我などについては保証されますので、この点については安心できます。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職・就職女性 転職 特に女性の場合、結婚・出産・育児など、働ける時間が限られる場合も多く、転職を余儀なくされることも少なくありません。 どのような理由であれ、一度退職などをしてしまうと、再び正社員勤務することはなかなか厳しいのが現実でアルバイトや派遣社員 ... 経理事務の求人と給料 私は現在、派遣社員で経理事務の仕事をしていますが、本当は正社員として仕事をしたいと思っています。 経理事務への転職を決め、色々と求人検索をしてみましたが、経理事務の求人で未経験はまず無いと思ってよいでしょう。 経理事務の求人は、経理事務の ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_40.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_40.html 204)契約 Sat, 03 Nov 2007 18:20:00 +0900 女性転職と正社員の話をしましょう。不況により、正社員としての雇用が減少したということや、ライフスタイルの多様化により、パートやアルバイト、または派遣社員という形で働く人が、非常に多くなってきています。ただし、正社員としての雇用が少なくなったとはいえ、会社側が全く正社員を置かないということはありません。 尚、現在多くなっている正社員への雇用方法が、パートや派遣社員などからの登用です。新卒や中途採用を採用するよりも、その会社で働久那かで有能な人を登用していくほうが、会社としてもリスクが少ないからです。実務経験者が転職や再就職の時に有利になるのは常識ですから、社員への登用もそう思うと、当然のことなのかもしれません。やる気をもって、高度な知識や技術を取り入れようと努力したり、積極的に仕事に取り組み、徐々に責任ある仕事を任せられる要になることなどが、正社員への近道となっているようです。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職女性の職務経歴書 新卒者はその人材を見るだけですが、転職者の場合、どんな仕事を経験し、どんな実績を積んでここまでやってきたのか、採用する側にはとても気になることです。 職務経歴書はどのようなものでしょうか。 重要なことは、キャリアやスキルが形成されている ... 職務経歴書のポイント より具体的な方が説得力もありますし、効果的です。 転職先に対する熱意は職務経歴書内では簡潔にまとめ、自己PR欄で伝えるようにするといいですね。 さて、ここまででポイントを押さえて履歴書と職務経歴書を作成したら次はチェックです。]]> http://job.iiwadai.com/2007/11/post_39.html http://job.iiwadai.com/2007/11/post_39.html 204)契約 Thu, 01 Nov 2007 17:20:00 +0900 女性転職と資格の話をしましょう。キャリアアップをするために、必要とされることは、専門分野での知識や経験とされており、約半数以上の人が、キャリアアップのために自己投資をしているそうで、その目的の約７割が資格の取得のためとなっているそうです。転職のためには必ず資格が必要というわけではありません。しかし、より専門知識を高めるために漠然と勉強するよりも、資格などという目的があったほうが勉強もしやすくなりますし、自己アピールする材料ともなります。 事務系においては、その職種によって様々な資格があります。簿記や秘書検定などは女性向けの資格として、既に周知のものですが、宅地建物取引主任者、証券アナリスト、ファイナンシャル・プランナーなど、生涯、仕事を続けて生きたいと考える女性にお勧めできる資格もあります。転職には必ず資格が必要というわけではありませんが、より、なりたい自分に近づくためにも、資格の取得は良い励みにもなると思います。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 女性転職資格・@ 場合・・・・・ 女性転職資格・@ 場合・・・・・ ... [・・・X 場合 転職 求人 増加 単に 女性 書き方 査定 会社 ある程度 書 供給 条件 さらに 用 年収 市場 資格 文章 ポイント 進ん リスク 絞り 結びつか 性 年齢 動向 表示 礼状 サイト 診断 コメント 検討 において ... 40代女性転職 んで、読んだのがコレ↓『女性が本気で「仕事と人生」を考える本 ～ワーキングウーマンの いきいき輝く人生の創り方～』著者は雨宮惠美さん。就職、結婚、出産、30歳で管理職 ... >>続き; 30代~40代の働く女性のための情報誌: 最近、女性の転職の参加に ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_38.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_38.html 204)契約 Tue, 30 Oct 2007 16:20:00 +0900 女性転職と結婚の話をしましょう。20代半ばから後半にかけて、結婚適齢期といわれる年齢の転職の場合は、特に「雇ったはいいが、直ぐ結婚やなにやらでやめられるのではないか？」と思われることが多いようです。そのため、採用する側としては、同じような条件の男性と女性が居た場合、女性が不利となってしまうということになってしまいます。 また、子供がいると、子供に関する行事や病気などで遅刻や早退などが増えてしまうのということもあります。もちろん、育児をする上では、配偶者と協力するということが欠かせませんが、世間一般の風潮をみても、たとえば子どもが熱を出したとき、「休ませてください」といいやすいのは、女性のほうですよね。女性が転職を成功させるためには、面接で面接官からこのような不安を払拭することが大事です。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 男性に聞いた、結婚したいと思う女性タレントランキング（オリコン調べ ... 男性に聞いた、結婚したいと思う女性タレントランキング（オリコン調べ）で眞鍋かをりさんが総合２位にランクインしましたね。総合１位は長澤まさみさんでしたが、これはドラマの影響も考えられ、実際には眞鍋かをりさんがトップでもおかしくないと特ダネ ... うれしい同期との再会 （「ずっと前に話を聞いてもらった彼と結婚することになりました！」って報告してくれたＯちゃん、おめでとー！ ） いつも仕事は忙しかったし、大変なこともあったし、仕事内容が特に好きって訳でもなかったけど、頑張れたのはこの人間関係のおかげ。 ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_37.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_37.html 203)豆知識 Fri, 26 Oct 2007 21:30:00 +0900 女性転職のお話です。女性の転職の増加により、それを支援する人材紹介会社もインターネット上などでよく見かけるようになりました。人材紹介会社のサイトでは、女性専用など、それぞれのニーズにあった多種の求人がありますし、自分の気に入った条件で、気軽に転職先を探せるということや、気になる業界について調べることができるなど、職業安定所などの情報よりも、よっぽど役立つこともあります。 より良い人材紹介会社を選ぶポイントはいくつかあります。一つは、豊富な仕事情報を持っているかということ。女性向けに特化された会社や、業種別に強い会社など、人材紹介会社にも様々あります。自分のニーズに合った会社を選びましょう。二つ目は、カウンセリングに手間をかけてくれるということです。いくらたくさんの情報があっても、本当に自分にあう会社かどうかは、表面だけでは見えてきません。時間をかけ、面談などのカウンセリングをしてくれる会社は信用に値すると思います。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク ハイクラス天職 女性の転職 外資企業の特徴は、日本の企業と比較すると、「中途採用」が多いこと。英語スキルを身につけた女性にとっては、外資企業、まさに自己実現の場として、最適なのではないでしょうか。 ● Ｗｉｎな女性の転職『ＷｏｍａｎＷｉｌｌ』──────────── ... 資格をとろう！ WomanWill はマイコミエージェントが提供する女性コンサルタントによる女性のための転職支援サービスです。 転職したいとお考えの方、まだ今は考えていないけれどいずれは転職したいとお考えの方など、 さまざま女性の転職に関するサポートをいたします。]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_36.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_36.html 203)豆知識 Tue, 23 Oct 2007 18:30:00 +0900 女性のキャリアアップと転職のお話です。転職によるキャリアアップを目指す際、その職業の専門性を高めるということが最も大切となります。専門性を高める上で、解りやすい目安となるのが、資格です。転職のためには必ず資格が必要というわけではありません。しかし、より専門知識を高めるために漠然と勉強するよりも、資格などという目的があったほうが勉強もしやすくなりますし、面接などの際、自己アピールする材料ともなります。 女性であれば、秘書検定や簿記検定といった資格も人気ありますし、証券アナリストやファイナンシャル・プランナーといった、より専門的な資格も勉強する価値があるのではないでしょうか。一般的な社会人を対象としたアンケートにおいても、その半数以上が、今後キャリアアップしていくためには、ある程度の自己投資が必要であると、各種専門書や講習会といった方法で、勉強を始めているそうです。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 女性の退職届 不安は人と共有することで、少し和らぎます。 お薦めの転職斡旋業者（有）キャリアプランニング 人材のことならキャリアプランニングへ TEL 0142-22-1123 〒052-0023 北海道伊達市元町３０－７ 人材派遣業、ビルメンテナンス、労働者派遣業 マンパワー・ ... 転職サイト転職、キャリア・ナビ。素敵にする。 第二新卒は、即戦力と思われ、周囲の期待も大きい。引き抜かれて来たので、採用条件が良い。期待されているのは良いことだ。 転職、キャリアアップ・スクール。職場の派閥は、正義派が最後に勝つ？職場の派閥は、正義派が最後に勝つ？ ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_35.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_35.html 203)豆知識 Sat, 20 Oct 2007 15:30:00 +0900 女性転職の採用の話をしましょう。インターネット上を見ると、女性専用の求人サイトなどは数多くあり、女性の採用が増えているということを実感できるとともに、そういったサイトを利用することは、転職にも有利になっているようです。そんななか、特に積極的に女性を採用している業種が営業職です。営業職は顧客のニーズにどれだけ応えれるかというのが勝負になってきていますので、女性特有の気遣いなどが好まれる結果となることも多いようです。 尚、転職に限らず、新卒の場合もかなりの企業が女性の獲得に力を入れているようで、結婚までの腰掛・・・として、働くということは、既に時代遅れとなっているようです。託児所などの女性が働きやすい環境を売りとした企業も多くありますし、女性を積極的に採用する有名企業もたくさん出てきているのは良いことですね。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職 ジェイック 転職 情報 ネット 採用 特徴 サイト 求人 女性 ... ジェイック 転職 情報 ネット 採用 特徴 サイト 求人 女性 エンジニア 比較 案件 誰 フェア できれ 可能 会社 アクティブウェブ 請求 派遣 開業 いえる られる わるく ミッション ？ エーバイトヘルパー 正社員 位 でしょ インテリジェンス できる 登録 ... 転職女性の積極採用 女性専用の求人サイトなども数多くあり、女性の採用が増えているということを実感できるとともに、そういったサイトを利用することは、転職にも有利になっているようです。 ニーズにどれだけ応えれるかというのが勝負になってきていますので、女性特有の ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_34.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_34.html 202)面接 Wed, 17 Oct 2007 23:40:00 +0900 女性転職と面接のメイクのお話です。転職を成功させるなら、面接では好印象を与えたいところ。社会人として、最低限の身だしなみを整えるのは当たり前ですが、女性ならメイクにもこだわりたいところです。メイクはナチュラルメイクが基本となります。まず、チークは濃い色は避けます。顔色が悪いなど、顔から疲れを感じさせるのは、面接時の印象が悪くなりますので、パステルカラーなど、明るく、濃すぎない色を頬の一番高いところに一塗りする程度でよいと思います。 また、口紅は派手な印象を与える濃い色は避けます。しかし、唇の色味が薄いというのも、全体的にボケた印象となってしまいますので、オレンジやピンクといった色であっても、ベージュなどが入った色味の落ち着いたものをチョイスしてください。アイメイクについても、同様です。青や緑といった寒色系の色は、派手できつめな印象を与えますので、ブラウン系や赤系など、温かみのある色を使用するのが良いと思います。転職するときに、そんなゆとりは内と思うかもしれませんが、身だしなみを整えるということは、面接で好印象を与えるには不可欠ですので、努力は惜しまないほうが良いようです。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職・就職女性 転職 面接は中身重視だろうから、メイクは普段どおりで・・と思うかもしれませんが、短い面接時間全てを判断されるのですから、特に女性は見た目をきれいに整えましょう。 転職するときに、そんなゆとりはないと思うかもしれませんが、身だしなみを整える ... 女性転職の面接時のメイク 転職女性の面接時のメイクでは、まず、ファンデーションは顔色をよく見せるというのを基本に、あまり濃くなりすぎないように注意します。 特に、首元と顔色が異なるのは、化粧の濃さを感じさせますので、一体化させるようにし、チークは女性が転職の面接 ...]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_33.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_33.html 202)面接 Mon, 15 Oct 2007 22:40:00 +0900 女性転職と職務経歴書の話をしましょう。良いとされる職務経歴書はどのようなものでしょうか。一般的に長さとしては、A4用紙２枚程度に収まるものが望ましいとされています。ダラダラと長く書かれた職務経歴書では、読むだけで疲れてしまいますし、この程度のことをまとめる能力すらないのかと、不採用の理由にもなってしまいます。 職務経歴書では、長い期間携わったとか、大きな貢献ができたなど、自信のある実務経験などがあれば、そういったことを特に強調するなど、メリハリある実務経歴書が好まれるようです。専門職や技術職など、具体的な事例がたくさんある場合は、別紙としてまとめたほうが、より強弱のつく、わかりやすい職務経歴書となるようです。転職の際には欠かせない職務経歴書。作り方次第では強い味方になりますので、是非納得のいくものを作ってください。 ■女性の転職に必ず登録しておきたいサイト



ＲＳＳ関連リンク 転職女性の職務経歴書 新卒者はその人材を見るだけですが、転職者の場合、どんな仕事を経験し、どんな実績を積んでここまでやってきたのか、採用する側にはとても気になることです。 職務経歴書はどのようなものでしょうか。 重要なことは、キャリアやスキルが形成されている ... 職務経歴書のポイント より具体的な方が説得力もありますし、効果的です。 転職先に対する熱意は職務経歴書内では簡潔にまとめ、自己PR欄で伝えるようにするといいですね。 さて、ここまででポイントを押さえて履歴書と職務経歴書を作成したら次はチェックです。]]> http://job.iiwadai.com/2007/10/post_32.html http://job.iiwadai.com/2007/10/post_32.html 202)面接 Sat, 13 Oct 2007 21:40:00 +0900